Status

In uitvoering

Startdatum

01-10-2023

Einddatum

Inhoudelijke rapportering

Iedereen krijgt wel eens te maken met ongewenst gedrag en discriminerende of racistische uitspraken. Op de bus, in de supermarkt, op het speelplein, in de school, in de sportclub en zelfs op het werk. Maar het kan best moeilijk zijn om te reageren, niet alleen als slachtoffer, maar ook als getuige. Daarom organiseren we een omstaanderstraining voor medewerkers die een zekere contactfunctie hebben.  
Het doel van omstaanderstraining is om hen in staat te stellen actief en gepast op te treden wanneer ze getuige zijn van problematische situaties. De training omvat verschillende strategieën over het herkennen van potentieel schadelijk gedrag, het inschatten van risico's, het veilig en effectief interveniëren en het bieden van ondersteuning aan degenen die slachtoffer zijn geworden.

In maart 2024 begon de omstaanderstraining, waarbij elke twee weken een sessie werd georganiseerd . Elke sessie telde 15 deelnemers en werd gegeven door een vormingsgever van het Agentschap Integratie en Inburgering. Tegen eind september wensen we een bereik te hebben van ongeveer 150 medewerkers. Bovendien werd er ook een sessie omstaanderstraining gegeven aan de vrijwilligers van het project Thuis in Taal, wat goed werd ontvangen.

Daarnaast volgden twee medewerkers een train-the-trainer opleiding bij het Hannah Arendt Instituut. Het doel is dat deze medewerkers trainingen organiseren voor medewerkers binnen de organisatie. Dit zal helpen om de impact van de omstaanderstraining verder te vergroten en verduurzamen.